按照自贡市委及市卫生计生委党组关于开展干部全覆盖谈心谈话工作的统一部署，自贡市三医院党委精心组织，结合实际制定方案，并于3月13日—17日开展了全院干部谈心谈话工作，全院各级干部130余人参加了谈心谈话。

医院干部全覆盖谈心谈话工作主要分几个层次进行，一是院领导班子成员与分管部门负责人、党支部书记进行谈心谈话。二是职能科室中层干部与本科室工作人员谈心谈话。三是重点岗位科室负责人与本科室人员谈心谈话。谈心谈话工作采取集体谈心谈话、个别谈心谈话等方式进行。

医院干部全覆盖谈心谈话“以创建三甲医院为目标，新一年再创新业绩”为主题开展，谈心谈话中学习了党的十八届六中全会、省委十届九次全会和市第十二次党代会精神及中央和省委经济工作总体要求，通过谈心谈话工作，引导干部增强“四个意识”，把创建三甲医院作为当前和今后一个时期的主攻目标，抢抓机遇，凝心聚力推动各项工作，以良好的精神状态和务实的工作作风迎接党的十九大和省第十一次党代会的胜利召开。

谈心谈话工作中，医院党委对各级干部从几个方面进行了强调和要求：一是要加强政治理论和业务知识的学习，树立“四个意识”。二是强化职责和敬业实干。要把创建“三甲”医院作为主攻目标，抓紧抓早，谋事想事干实事。三是要有奉献、协作、创新精神，以身作则、率先垂范，带好团队。四是要加强文化建设，形成科室和医院的独特文化。五是抓住亮点、闪光点加强宣传。六是加强党风行风建设，筑牢防线，坚决抵制各种违纪违规行为。七是加强人才培养，保证医院可持续发展。

谈心谈话工作中还了解了干部的思想动态、意愿诉求和工作中的困难，收集了意见建议，医院将结合实际制定措施加以解决。

通过全覆盖谈心谈话工作，各级干部进一步明确了从严治党、严管干部的要求，沟通了思想、凝聚了共识，激发了大家为创建“三甲医院”目标奋斗的激情，大家表示将鼓足干劲、争创业绩，以良好的精神状态和务实的工作作风迎接党的十九大和省第十一次党代会胜利召开。（自贡市三医院  梁宇2017.3.21）